„In jeder Schwierigkeit lebt die Möglichkeit.“ (Albert Einstein)

Die Wortzusammensetzung von „super“-„vision“ meint, die beruflichen Ereignisse aus einer Vogelperspektive heraus gemeinsam zu betrachten und zu verstehen. Inhalt von Su­pervision sind die Selbst- und Beziehungserfahrung, aber im­mer auch die fallbezogenen oder generellen Handlungs- und Entwicklungspotenziale und deren Umsetzung. Tatsächlich ist das supervisorische Themenspektrum sehr vielseitig.

Wenn Sie als (zukünftige/r) LeiterIn Themen wie z.B.:

• • Ihre (unbewussten) Potentiale entdecken und entfalten wollen
  • Ihre Wahrnehmungen erweitern und
  • Sie sich neue Perspektiven eröffnen möchten
  • Ihr Selbstvertrauen stärken und
  • neue Handlungsmöglichkeiten entdecken wollen

dann stehe ich Ihnen mit diesem Beratungsangebot gerne zur Seite. In meiner Leitungs-Supervision unterstütze ich Sie verstehens-, prozess- und stärkenorientiert.